La 77e session du Comité mixte de la Caisse commune des pensions du personnel des Nations Unies (CCPPNU) s'est tenue virtuellement les 25 et 26 avril 2024. Vous trouverez ci-dessous un résumé des principales questions discutées et des décisions prises.

Éléments du système de prestations

La majeure partie de la séance a été consacrée à des points spécifiques du système de prestations de la CCPPNU. Le Comité a examiné un point lié aux petites pensions proposé par la Fédération des associations d'anciens fonctionnaires internationaux (FAAFI) et un point distinct lié à l'éligibilité aux prestations de conjoint comme demandé par l'Assemblée générale des Nations Unies dans la résolution 78/253. Le Comité est convenu de reprendre ces deux questions lors de sa session de juillet 2024.

Suite à une analyse régulière du système de la double filière dans tous les pays bénéficiant de la double filière, le Comité a été informé qu'à compter du 1er novembre 2024, les avantages de la double filière seront suspendus en Tchéquie, en Estonie, en Haïti, en Lituanie, en Sierra Leone, au Suriname et en Uruguay. Des avis seront envoyés aux personnes concernées d'ici la fin avril. Le Comité a pris note des suspensions.

Questions de gouvernance

En ce qui concerne les questions de gouvernance, le Comité a reçu des mises à jour du groupe d'examen des politiques d'éthique, du comité de solvabilité et de l'actif et du passif et du groupe d'examen des plans. Le Comité a également convenu de recommander au Secrétaire général de l'ONU la nomination de deux nouveaux membres au Comité des actuaires.

Performance de la Caisse

L’Administratrice des pensions, Rosemarie McClean, a souligné le succès continu des certificats numériques de droit à prestation (DCE), avec plus de 30 000 client.e.s ayant opté pour l'option DCE en 2024 et des efforts en cours pour installer des kiosques à Nairobi et à Entebbe pour les bénéficiaires qui n'ont pas de smartphone ni d'accès à l’internet. Le Comité a été informé des améliorations apportées à l’assistance aux clients, notamment grâce à l’arrivée prochaine d’un système amélioré de gestion de la relation client (« UNJSPF Connect ») et d’un système d’authentification multifacteur. Mme McClean a également informé le Comité des efforts conjoints avec les organisations de la famille des Nations Unies et les comités de pension du personnel pour réduire le délai entre la cessation de service et le premier versement de la pension. Enfin, elle a souligné le renforcement constant des efforts de communication et de sensibilisation de la Caisse.

Concernant l'investissement des actifs de la Caisse, le Représentant du Secrétaire général pour l'investissement des actifs de la Caisse, Pedro Guazo, a souligné que le portefeuille de la Caisse est en bonne santé et continue de fournir des rendements stables à court et à long terme avec des niveaux de risque très conservateurs. Le Comité mixte a été informé que la valeur totale du portefeuille a atteint 91,1 milliards de dollars au 31 mars 2024 et que le taux de rendement nominal annualisé sur 3 ans de 3,3 % et le taux de rendement réel annualisé sur 15 ans de 5,5 % sont supérieurs à la référence politique de 3,2 % et le taux de rendement réel minimum requis de 3,5 %, respectivement. L'accent a également été mis sur les mesures existantes pour garantir que les opérations du Bureau de la gestion des investissements sont efficaces, efficientes, sûres, responsables, transparentes et transformationnelles.

Le Comité mixte a apprécié le travail des dirigeants et du personnel de la Caisse pour accroître le soutien aux client.e.s grâce à l’innovation et à la sensibilisation, ainsi que pour partager des informations sur les performances des investissements de manière proactive et transparente.

La prochaine session du Comité mixte se tiendra à Bangkok (Thaïlande), du 29 juillet au 2 août 2024.